Hvis du vil bruge 2 min på at kommentere med et indlæg ville vi blive meget glade, vi vil gerne høre om:

• Er du i forvejen medlem af en a-kasse?
• Hvis ja – hvilken?
• Har du gode/dårlige erfaringer med en a-kasse?
• Hvis ja – hvilken?
• Hvilket fag arbejder du inden for/ arbejdede inden for?
• Hvilken a-kasse tror du er den bedste til at dække dig?
• Hvad syntes du en a-kasse maks. må koste pr. måned?

Vi siger på forhånd tak for din hjælp.

Alle informationerne vi får hjem her og via vores brugerundersøgelser skal bruges til at lave karakterskala til de a-kasser vi tilbyder, så du er med til at hjælpe andre, ved at afgive din stemme.

Har du andet på hjertet vil vi da også meget gerne høre om det, evt. noget ris og ros om vores side.

Inden der var noget der hed tværfaglige a-kasser var man dømt til at skulle
benytte den a-kasse der arbejdede sammen med den fagforening man var medlem af,
som skulle passe til det fag man arbejdede inden for.

Dengang havde fagforeningerne og a-kasserne kronede dage og kunne næsten selv
bestemme hvad deres medlemmer skulle betale i månedlige kontingenter, som jo
altså medførte i en lovgivning der åbnede op for markedet i form at en a-kasse
eller fagforening nu kan være tværfaglig og derfor have alle faggrupper som medlemmer,
så nu er både ingeniøren og kassedamen i samme a-kasse til samme pris.

Mht. A-kasserne nu fik åbnet markedet med fri konkurrence, kom der jo en priskrig
uden lige, til medlemmenes fordele.
A-kasser må i dag ud og tilbyde noget helt specielt for at få medlemmer, hvilket
de kun kan gøre i form af pris for kontingent, service, tilbyde fagforening eller
andet med i købet til en billig penge.

I vores oversigt over billige a-kasser finder du et godt blandet udvalg hvor der
er noget for enhver smag.

• Vi har en a-kasse med speciale i selvstændige.
• Vi har en a-kasse med speciale i videreuddannelse og udvikling af deres medlemmer.
• Vi har den a-kasse der år efter år løber med prisen for mest tilfredse medlemmer.
• Vi har Danmarks billigste a-kasse.
• Vi har den a-kasse der kan tilbyde Danmarks billigste fagforening og a-kasse i samlet pris.

Så hvis ingen af disse a-kasse falder i din smag, bør du nok slet ikke være med i en.
Som de gule sider engang sagde: finder du det, finder du det her.
Og det er præcis hvad vi har at sige hvis du ønsker at blive medlem af en a-kasse eller
bare ønsker at skifte til en ny a-kasse med andre vilkår.

Er du i forvejen medlem og vil skifte, klikker du blot ind på den a-kasse du nu kunne
tænke dig at være medlem i og så klarer de faktisk hele rykningen for dig, samt oplyser
til SKAT hvad du nu betaler om året, således at der ikke går rod i dit fradrag.

Vi håber at have været behjælpelige og du vælger en af de a-kasser vi tilbyder.

Dem vi i øjeblikket har på vores liste ligger alle med ca. samme
prisniveau og svinger faktisk kun få kroner pr. måned.
Hvis du kun vælger a-kasse efter pris pr. måned og hvor mange penge
du kan få udbetalt i form af dagpenge, så er det faktisk lige meget
hvilken af vores a-kasser du vælger imellem.
Som sagt er prisforskellen meget lille og det beløb du er berettiget
til i dagpenge, er præcis det samme lige meget om du vælger Danmarks
billigste eller dyreste a-kasse, det er nemlig fastlagt af staten
hvor mange penge man maks. kan få udbetalt som dagpenge.

Så kommer vi til det eneste der egentlig er med til at fortælle dig
hvilken a-kasse du bør vælge, nemlig tilfredsheden for medlemmer.
Problemet med tilfredsheden fra medlemmer er bare at det svinger så
meget selvom vi snakker medlemmer af samme a-kasse, så det allerbedste
er jo i princippet at danne sit eget indtryk.
Vi ved så at år 2007 – 2008 og 2009 var det STA – akasse der løbe
med prisen som årets bedste a-kasse, vurderet ud fra medlemstilfredshed.
Desværre betyder det jo ikke for dig at du måske får en dårlig oplevelse
med dem, så vi anbefaler at du først og fremmest finder den a-kasse
du føler er den rigtige, og så skal du ellers slå den op på f.eks trustpilot
og se hvad andre har af bemærkninger, så du nemmere kan danne dig et
indtryk af netop denne a-kasse.

Har du evt. nogle bemærkninger med gode eller dårlige a-kasser, så vil vi meget
gerne have din kommentar her på bloggen. Tak!

Hun har haft kontaktet dem 2 gange i løbet af året for at få suplerende understøttelse idet hun ikke har kunnet betale sine udgifter i nogle af månederne, men hun har fået et nej hver gang og ligeledes fået af vide at hun var nødt til at blive fyret fra sit job får at få understøttelse.

Min samleverske er glad for sit job og ønskede ikke at stoppe der, men ligeledes skal regningerne jo også kunne betales hver måned, så hun kontakede sin a-kasse nu her og forklarede dem at der var to muligheder, enten gav de hende suplerende dagpenge mens hun stadig arbejdede eller også meldte hun sig ud, da hun ikke havde råd til at betale dem hver måned og ligeledes ikke kunne se hvorfor hun skulle betale til dem, når de ikke ville hjælpe hende når hun havde brug for det.

Samtalen endte så med at a-kassen nu gerne ville give hende suplerende dagpenge, men de havde dog et par krav såsom, hun skulle være jobsøgende og at hun maks ville kunne få dagpenge for hvad der svarer til 30 timer om ugen.

Så hvis du har snakket med din a-kasse og de har afvist dig, skal du blot skrue bissen på, de vil nemlig ikke af med deres medlemmer.

Har du selv været ude for noget lignende, så fortæl os gerne om det her på siden.

Det er frivilligt om man vil være medlem af en a-kasse og fagforening, men de fleste virksomheder anbefaler det til deres ansatte, da det giver de ansatte en hvis tryghed.

En a-kasses opgave går ud på at hjælpe folk i arbejde igen så hurtigt som muligt og hvis ikke de kan skal de hjælpe med kurser og eventuel understøttelse i form af dagpenge, hvis det pågældende medlem altså opfylder kriterierne for berettigelse af dagpenge.

Flere og flere A-kasser er blevet tværfaglige, hvilket betyder at du kan være medlem ligegyldig hvilken branche du arbejder i, sådan har det ikke altid været og mange var “tvunget” ind i en a-kasse som var tilpasset deres branche. Dette betød at der var kronede dage for a-kasserne da de var garanteret et
bestemt medlemstal og derved nogenlunde selv kunne bestemme deres kontingentpris.

Heldigvis er staten gået ind og har lavet et nødvendigt tiltag der gjorde at det er muligt for en a-kasse at blive tværfaglig og derved fik de åbnet op for konkurrencen, så vi nu i dag frit kan vælge mellem mange a-kasser og derfor også mellem mange forskellige prisniveauer.

Det er blevet mere almindeligt at folk skifter a-kasse ligesom de tit skifter forsikringsselskab, for a-kasserne kommer hele tiden med nye udspil og priser. Det eneste a-kasserne faktisk kan konkurrere på er priser og kundevenlighed, for alle a-kasser er underlagt ak-samvirke og skal derfor følge de samme regler, ligesom som dagpenge satsen altid vil være den samme lige meget hvilken a-kasse du er medlem af. Dette er ak-samvirke og staten der fastsætter prisen for den maksimale ydelse af dagpengesatser. Faktisk betaler a-kasserne kun 25 % a dagpengene selv, resten kommer fra staten som de henter hjem fra lønmodtagernes arbejdsmarkedsbidrag.

Så det kan kun betale sig at være medlem af en a-kasse, for hvis du er i arbejde går 8% af din løn nemlig blandt andet til dagpenge til andre arbejdsløse som er medlem af en a-kasse.

Så meld dig ind i dag, eller skift nemt her hvis du skulle være utilfreds med din nuværende a-kasse.

Om man vil være medlem af en A-kasse er frivilligt, men hvis du ønsker at være forsikret mod arbejdsløshed, skal man søge optagelse. Og kriteriet for at blive optaget er oftes, at du er ansat i en fast fuldtidsstilling. Men også selvstændige og nyuddannede har mulighed for at blive optaget i en arbejdsløshedskasse. Kravene varierer fra A-kasse til A-kasse.

Mange unge som vælger ikke at blive medlem, gør det udfra en økonomisk overvejelse, fordi 1.000 kr. om måneden er mange penge i et ofte presset budget. Men sker ulykken og havner du i arbejdsløshed, er forskellen på udbetalingen af dagpenge og det kommunale alternativ kontanthjælp stor. Den kan være på helt op til 5000 kr. og nogle gange mere udbetalt per måneden. Og så skal der ikke mange måneders arbejdsløshed til, før at det er en god forretning, at være medlem af en A-kasse.

Du kan vælge mellem flere forskellige A-kasser, så vælg med omhu, hvilken som passer bedst til dine behov. For at blive optaget skal man skrive en ansøgning om optagelse. Du kan tidligst blive medlem af en A-kasse fra ansøgningstidspunktet.